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Les choix d’orientation, le  développement des compétences individuelles et collectives et l’accompagnement des transitions professionnelles sont des composants socles du développement RH au sein de l’entreprise.

Nous intervenons auprès des salariés pour réaliser les bilans de compétences, les formations Management, Communication et Gestion RH, accompagner les mobilités et renforcer la cohésion d’équipe.

 

Nos interventions Accompagnement & Formation :

 

Nous travaillons avec :
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